为落实国家、省市教育大会精神，加强学校师资队伍建设，推进学校高质量内涵式发展，8月20日，我校在图书馆416会议室组织2024年秋季新员工培训。学校党委副书记、常务副校长兼纪委书记李建媚、党委工作部部长邹惠娟、质管办主任唐大美、教务科研处副处长段雯、综管部人资行政主管袁双波以及30余名新员工参加本次培训，培训由综管部部长王建军主持。
首先，李建媚介绍了潇湘职业学院概况及学校对新员工培训的重视，引导新老师们思考三个问题：“我”是谁？“我”要干什么？“我”将怎么干？她强调，“我”是娄底潇湘职院的新进员工，“我”是大汉集团的一分子。心中要有潇湘，心中要有大汉，要秉持“诚以载道 学以致用”的校训，践行“工匠精神创造美好生活”企业精神。要以“四有”好老师的标准严格要求自己，与全体教职员工同心同德，齐心协力，舍弃“小我”，成就“大我”，向“无我”的高度发起冲锋！
接着，新员工进行自我介绍，大家相互认识、相互了解，相互分享着自己的背景、经历及对未来的展望。随后综管部部长王建军给大家介绍了集团和学校的文化，学校的人事管理制度及薪酬制度，他希望每一位新员工都能熟悉学校的制度、认可大汉和潇湘的文化，用工匠精神创造美好生活。质管办主任唐大美分享了我校教学质量评价的历程、目的、组织、对象、方式以及教学质量评价档次的确定、考核结果的运用，她希望每一位新员工都能重视教学质量评价，也能用平和的心态去对待。教务科研处副处长段雯给各位老师详细介绍了教学工作规范、教学事故认定和处理办法、调（停）课管理办法。下午，信息工程学院副院长田卫红从构建“高效课堂”的三个必备、“新授课”的两个课型、课堂的教学设计和如何撰写教案等三个方面给大家生动的诠释了如何上好一堂课。教务科研处毛小波老师教大家如何高效使用教务系统，超星集团湖南分公司讲师龚莹给所有老师展示如何使用超星平台。最后所有新老师集体宣誓，一天短暂而丰富的新员工培训圆满结束。
? ?本次培训为新入职教师提供了必要的专业知识和技能，能帮助他们更好地适应工作岗位，提高教育教学质量，同时也有助于新教师个人的职业发展和专业成长，更好的为学校高质量内涵式发展做出自己的贡献。(文 袁双波/图 李家语 袁双波)