创新工作方式方法，助推“三型”部门建设
日期：2023-10-31 作者： 来源：行政人资办 浏览量：2002
10月30日下午，综管部在图书馆410会议室召开部门工作例会。会议由综管部部长王建军主持，部门全体人员参会。?
会上，综管部部长王建军向大家交流他的学习感受，通过他的分享，我们对“职业教育是平民教育、反精英教育，职业教育要避免陷入'应试教育'、‘应赛教育’，要推行职业素质教育”深表认同，大家对教师高质量发展也有了更深层次的理解。综管部副部长王娜就学习《强教必先强师，推进职教师资高水平建设》进行了分享,提到要不断加强理论知识学习，主动与业务部门联系，组织开展经验交流、专题培训等活动，为打造高素质、专业化和创新型教师队伍贡献力量。同时，保密员韩春霞从不同方面介绍了保密相关知识，紧密贴合日常工作，具有很强的现实指导意义，让我们深刻认识到“保密事关全局，责任重于泰山”，进一步增强了安全保密意识。
随后，部门成员对10月份工作总结和计划进行了汇报。综管部部长王建军指出，工作既要协同集团步伐，又要立足本校实际。他要求，部门内部要加强分工协作，勇于承担，乐于协作；进一步优化工作流程，完善人资管理；创新日常工作方法，结合具体目标，稳步推进工作落实。
党委副书记兼纪委书记李建媚对综管部10月工作给予充分肯定，并对下一步工作进行了部署。她强调，要实现“结果管理”向“过程管理”转变，责任目标分解到各部门，细化到月；立足本职岗位，打破旧思维旧观点，实现创新、突破、改变，不断推进学习型、服务型、创新型“三型”部门建设。(文 袁欢/图 王俊宏）